Шукаєте відповіді та рішення тестів для Бізнес-аналітика та командна робота в ІТ? Перегляньте нашу велику колекцію перевірених відповідей для Бізнес-аналітика та командна робота в ІТ в exam.nuwm.edu.ua.
Отримайте миттєвий доступ до точних відповідей та детальних пояснень для питань вашого курсу. Наша платформа, створена спільнотою, допомагає студентам досягати успіху!
Якщо є три команди: А (8 учасників), Б (7 учасників), В (6 учасників), Г (5 учасників) то за формулою ефективності Рінгельмана середній індивідуальний внесок учасників буде найнижчим у команді:
Користуючись методикою розрахунку середнього індивідуального внеску учасників команди, оберіть дві найбільш ефективні команди з таких: А (12 учасників), Б (11 учасників), В (10 учасників), Г (9 учасників), Д (8 учасників):
Озвучені аргументи учасниками конфлікту - це:
Обмін інформацією між «відправником» та «одержувачем» за допомогою певного «кодування» (слово, повідомлення, масив необхідної цифрової інформації, невербальні засоби тощо) та через відповідні канали – це:
Модель поведінки в конфлікті, для якої характерна відмова від задоволення як власних інтересів, так і інтересів опонента шляхом однобічного виходу із ситуації взаємодії незалежно від реакції партнерів – це:
Використання закону Парето в плануванні використання часу команди означає, що потрібно основні зусилля сконцентрувати на завданнях, які:
Формулою розрахунку бонусу з використанням КРІ обов’язково має бути передбачено:
Оберіть правильні твердження щодо ефекту Рінгельмана:
Що з наведеного може бути використане в шаблоні ціннісної пропозиції за бізнес-моделлю Canvas як опис «вигод», що може отримати потенційний споживач:
Командна роль, в якій учасник виконує функції управління, координації, урахування різних точок зору, а при потребі обмежує дії, що знижують загальну ефективність команди, чітко пам’ятаючи про цілі та терміни - це:
Отримайте необмежений доступ до відповідей на екзаменаційні питання - встановіть розширення Crowdly зараз!