Die Alpha-, Beta-, Gamma- und Omega-Rolle entwickeln sich in der Auseinandersetzung des Teams mit einem Gegenüber oder einer Aufgabe.

Von der Alpha-, über die Beta-, Gamma- und Omega-Rolle, müssen in einem funktionierenden Team alle Positionen besetzt sein.

Einmal etablierte Rollen in einem Team bleiben unveränderlich und konstant.

Die Gamma-Position unterstütz die Person in der Alpha-Position.

Die Beta-Rollen übernimmt in Abwechlsung mit der Alpha-Rolle die Gruppenleitung.

Die Person in der Omega-Position hinterfragt Alpha und nimmt eine Gegenposition ein.

Interaktionen zwischen Gruppenmitgliedern.

Gemeinsame Aufgaben und Ziele.

Gemeinsame Interessen und Hobbys.

Eine eindeutige Rollenzuteilung

Ein Wir-Gefühl unter Gruppenmitgliedern.

Zu jeder Norm gibt es ein Gesetz.

Normen wirken nur für diejenigen, die sie verinnerlichen und akzeptieren.

Wenn Normen nicht befolgt werden, kann dies sanktioniert werden.

In einer Gesellschaft sind alle von den gleichen Normen betroffen.

Normen sind von einer Mehrheit einer Gruppe oder Gesellschaft geteilte Vorstellungen zum Verhalten in Situationen.